岗位职责：

1. 负责公司年度离职率目标设定及过程管控；

2. 负责年度校招HC预算项目开展并顺利实施；

3. 协助完成年度HC预算编列工作及各部门月度管理报表拟定等；

4. 其他临时分配任务。

任职资格：

1. 全日制硕士学历，理工科专业，擅长数据建模及分析，有较强的系统&逻辑思维以及沟通协调能力；

2. 1年以上半导体/互联网/高科技行业人力资源相关工作经验，熟悉SAP系统或其他人力资源数据管理系统者优先。